La mesa redonda “Asperger–Autismo y Empleo Inclusivo” se enmarca en las políticas de igualdad, inclusión y responsabilidad social corporativa de las empresas, poniendo el foco en la gestión responsable y diversa del talento. Tiene como objetivo generar un espacio de diálogo y reflexión sobre los retos y oportunidades de la inclusión laboral de las personas dentro del espectro autista. A través de la colaboración entre entidades sociales, empresas e instituciones, se abordarán ... Seguir leyendo
Fecha
El día 18-02-2026
Hora
De 16:30 a 19:00
Precio
Gratuito
Dirigido a
