Encuentro Empresarial Ecuador y Bolivia
A través de una metodología teórico-práctica el alumnado podrá conocer los aspectos más relevantes del ordenamiento laboral y el sistema español de Seguridad Social. Adquirir la formación necesaria para la realización de los distintos contratos de trabajo, así como la resolución de las cuestiones derivadas de los mismos, la confección de recibo de salarios, cálculo de las prestaciones y la cumplimentación de los documentos de cotización.
El objetivo prioritario de este curso es el conocimiento individual del propio cuerpo para desarrollar las habilidades comunicativas empresariales a través del entrenamiento corporal. Existe un principio básico de la comunicación corporal biomecánica que dice: “Sí movemos la punta de la nariz tenemos que ser capaces de implicar todo el cuerpo en esa pequeña acción física”. Este proceso de comunicación se basa en la relación del propio cuerpo con el espacio, el compañero, los objetos, el interloc
Es muy importante que conozcamos los cambios que se han producido respecto a la edición 2000, para no tener problemas en las operaciones de compraventa.
Adquirir los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para la implantación de un Sistema de Gestión. Manejar y entender el lenguaje establecido en la normativa de aplicación sobre sistemas de gestión. Conocer los requisitos exigibles de cada norma de referencias. Adquirir la práctica necesaria para el mantenimiento de un sistema de gestión.
Perú, país de 30 millones de habitantes y con una extensión de 2,5 veces España en el epicentro de la región andina, es uno de los países iberoamericanos que mayor crecimiento presenta en los últimos años, con cifras entorno al 6% de media.
El objetivo prioritario de este curso es el conocimiento de las técnicas de dramatización de los conflictos laborales gracias a la capacidad de interpretar diferentes roles dentro del mismo. Adquirir y/o desarrollar las habilidades interpretativas que nos capaciten para la comprensión del desarrollo de un conflicto laboral. Aprender el proceso de construcción de una situación dramática laboral. Interpretar todas las posiciones de un conflicto. Controlar el cambio de roles de una situación dramát
Análisis de la tramitación del concurso de acreedores, sobre todas sus fases y especial análisis sobre los aspectos fiscales, laborales y financieros del concurso.
Adquirir una formación práctica en la gestión del procedimiento, de forma que los participantes puedan conseguir mayor eficacia en su desempeño profesional.
Obtener una visión clara del teletrabajo a través de un taller participativo en el que se interaccione con otros/as interesados/as para comprender mejor los conceptos generales y específicos y ayudarnos a planificar y sacar más partido del trabajo en casa.
Aproveche las posibilidades que ofrecen las licitaciones multilaterales para expandirse en mercados exteriores de forma segura.
Evento exclusivo para Miembros Cámara
En el 2011 el país presentó un crecimiento del 2,5% y las previsiones del Fondo Monetario Internacional (FMI), para los próximos dos años, son del 3% en 2012 y del 3,7% en 2013.
México, con más de 110 millones de habitantes, representa una de las primeras 12 economías mundiales que, habiendo superado la crisis económica, ya se muestra dinámica, con un crecimiento esperado de para 2012 del 3.61% (FMI).
En Almaty, los días 10, 11 y 12 de junio, y en Moscú, los días 13, 14 y 15 de mayo
Al finalizar la acción formativa el alumnado será capaz de: Conocer las nuevas formas de comunicación en internet. | Identificar las herramientas mñas comunes de la web 2.0 | Preparar una campaña de Marketing online utilizando las redes sociales y las herramientas 2.0 | Detectar las mejores formas de uso de los blogs, microblogging, podcasts y Wikis y su aplicación en los entornos corporativos. | identificar nuevas tendencias en marketing digital: Web 2.0 | Analizar los casos reales: cuáles est
El Convenio de acreedores como herramienta de salvación de la empresa y las consecuencias del mismo, la tramitación del procedimiento, y en caso de no viabilidad el estudio de la liquidación y la posible responsabilidad concursal sobre los administradores (Pieza de Calificación).
Adquirir una formación práctica en la gestión del procedimiento, de forma que los participantes puedan conseguir mayor eficacia en su desempeño profesional.
El objetivo prioritario de este curso es el conocimiento individual de la gestualidad corporal adecuada para establecer una relación profesional óptima con un cliente. Adquirir y/o desarrollar las habilidades de expresión corporal del lenguaje no verbal existentes en las relaciones comerciales. Vigilar la imagen profesional que proyectamos en la reunión con un cliente. Controlar los gestos de las manos y las piernas durante la conversación de negocios. Interpretar las señales del cliente a travé
Adquirir los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para la implantación de un Sistema de Gestión. Manejar y entender el lenguaje establecido en la normativa de aplicación sobre sistemas de gestión. Conocer los requisitos exigibles de cada norma de referencias. Adquirir la práctica necesaria para el mantenimiento de un sistema de gestión.
Conocer las limitaciones de uno mismo.
Identificar los miedos que nos limitan.
Afianzar los puntos fuertes como base propulsora para el cambio.
Aumentar la autoestima, confianza y seguridad personal.
Aumentar el compromiso personal.
Diseñar estrategias para un proyecto de vida equilibrado.
Aumentar la capacidad de influencia en los demás.
Adquirir los conocimientos básicos teóricos y prácticos necesarios para el análisis de los riesgos crediticios dentro de la actividad diaria de las empresas. Conocer la información y las decisiones a tomar en el ámbito de la gestión de riesgos económicos-financieros de clientes. Repasar aspector esenciales para una eficaz gestión de cobros en la empresa.
El objetivo prioritario de este curso es el conocimiento individual de la proyección de la imagen personal positiva dentro del mundo de los negocios. Adquirir y/o desarrollar el control de la imagen profesional positiva en el trabajo. Vigilar los detalles de la primera impresión en la toma de contacto profesional. Potenciar las habilidades expresivas del cuerpo para ser memorable. Elegir la vestimenta que se adapta a nuestro carácter personal. Conocer las claves del estilo y el maquillaje en la
Combinar la exposición teórica con la discusión de diferentes casos prácticos y reales para cada uno de los módulos.El porqué de la Internacionalización, los riesgos específicos , los principales documentos, los medio de pago internacionales, la financiación y la negociación bancaria a la hora de fijar y calcular los costes financieros. Minimizar los riesgos en las etapas de la internacionalización.
Al finalizar la acción formativa, el alumnado será capaz de: Desarrollar una estrategia de presencia activa en los Social Media | Seleccionar las herramientas acordes a los objetivos y posición de la empresa | Diseñar e implementar estrategias de búsqueda y selección en red. | Atraer talento con una excelente gestión on line de la información. | Elaborar la política interna de presencia de la empresa en la Web 2.0
El objetivo prioritario de este curso es el conocimiento del significado de las reglas del movimiento corporal dentro del espacio de trabajo y el entrenamiento de la distancia entre dos personas dentro de la comunicación empresarial. Adquirir y/o desarrollar el conocimiento del significado del espacio de la comunicación personal. Controlar la distancia entre los interlocutores en un acto comunicativo. Aprender la técnica del movimiento corporal efectivo dentro del espacio de trabajo. Adaptar el
Dominar las principales técnicas de creación de ideas y resolución de problemas, así como la metodología para entrenar estas capacidades. Concienciar de las barreras y bloqueos a la creatividad y qué hacer para solucionarlas. Conocer los pasos a seguir para plantear un proyecto creativo.
Entrenar y dotar de herramientas para desarrollar las habilidades personales y sociales que nos permitan mejorar como profesionales y/o directivos.
El objetivo prioritario de este curso es el desarrollo individual de las habilidades expresivas del orador dentro de una presentación empresarial. Adquirir y/o desarrollar habilidades comunicativas empresariales a través de la creación de la línea de fluidez del discurso oral y de la implantación de la organicidad en la voz. Aprender la organización textual de una presentación oral y elegir el lenguaje adecuado. Adquirir técnicas de respiración diafragmática abdominal para trabajar la columna de
La República Popular de China es, desde 2008, la segunda potencia económica mundial según su PIB a valor nominal (2ª según PPA), sólo superada por EE.UU. y es el mayor exportador mundial y el segundo importador más grande de bienes. China es el país de mayor crecimiento económico mundial, con un tasa media anual de aumento del PIB, en los últimos treinta años, de más del 10%.
